一、文职岗位表怎么筛选？

筛选文职岗位表的方法可以分为以下几个步骤：1.了解你所要申请的文职岗位的职责及要求，比如工作内容、技能要求、学历要求等。

2.根据个人的情况，筛选出符合自己条件的文职岗位，可以按照“职责、要求、薪资、地点、公司规模、行业类别”等方面进行筛选。

3.对筛选出的文职岗位进行比较分析，了解每个岗位的优缺点和适合自己的程度，可以使用表格进行记录。

4.根据比较分析的结果，选择符合自己的职业发展规划和个人兴趣的岗位。

5.在申请文职岗位时，记得根据招聘要求，制作个性化的简历和求职信件，突出自己的特长和优势，增加申请成功的概率。

二、军队文职职位表如何下载？

打开军队文职官网，进入到官网的公告，在公告的下方会有附件，而附件里就有职位表，点击就可下载职位表了。

三、历史专业报考部队文职有哪些职位？

图书室管理员，资料管理员，电脑网络

四、部队文职待遇？

军队文职人员待遇主要体现在：

文职人员福利待遇以现役军官为参照，工资水平与现役军官基本相当，总体上工资水平高于地方同类人员。

1.工资待遇：

军队建立统一的文职人员工资制度，工资构成包括基本工资、津贴、补贴等，试用期6个月，应届毕业博士生试用期到手月工资约8500元，试用期满后到手月工资约11000元(以武汉地区计算标准，含住房补贴，已扣除社会保险、住房公积金)，年底考核称职以上的增发一个月的奖励工资。

同时，根据承担的教学任务和参与的科研项目，按相应的专业技术职务享受课时费(现行标准是高职60元/课时，中职50元/课时，初职40元/课时)、科研岗位等级津贴(现行标准正高3000元/月，副高2500元/月，中职2000元/月，初职1000元/月)、科研绩效津贴(按照科研项目研究经费数额的一定比例核发，科研项目组成员均可享受)。

2.住房保障：

文职人员住房实行社会化、货币化保障政策，住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行。符合规定条件的人员，军队可增发住房补助。

3.社会保险：

用人单位及其文职人员按照规定参加所在地职工基本医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险，参照国家工作人员的最高标准和比例缴纳。文职人员在享受基本医疗保险待遇的基础上，军队给予医疗补助。参加军队所在省机关事业单位养老保险，军队为文职人员建立职业年金。

4.福利抚恤：

文职人员按照现役干部的享受范围、条件和标准，执行防暑降温费、子女保育教育费、夫妻两地分居费等福利待遇制度。探亲休假、交通补助、健康体检和子女入托等，按照军队有关规定执行。学校拥有一所湖北省和全军示范幼儿园，文职人员子女可以享受优质学前教育。参加军事训练、非战争军事行动和作战支援保障任务期间的医疗保障，实行军队免费医疗。文职人员的伤亡抚恤，按照国家工作人员有关规定执行。

五、excel职位表怎么数据筛选？

方法一

第一步：先打开excel职位表。

第二步：选择数据区域，在开始工具栏中点击【排序和筛选】，然后点击【筛选】，或者直接按快捷键组合Ctrl+Shift+L。

第三步：首行会出现下拉三角，这时候点击三角选项即可对该列进行数据筛选，搜索框中输入想要的数据，那么，包含这个的内容就全被筛选出来了。

方法二

第一步：先打excel表格职位表。

第二步：选择数据区域，在插入工具栏中点击【表格】，在弹出的创建表格弹窗中确认数据区域，然后点击确定。

六、2022文职招聘职位表？

2022年文职招聘职位表，你可以下载一张。你可以观看一下那里的一些个岗位。即使现在已经报名结束了，但是你也可以看一下也可以推荐给别的朋友，在明年的时候也许会能用得着。因为今年的报名工作确实已经结束了。现在来看也就是为以后打基础。

七、国考职位表如何快速筛选？

第一步:从自身条件入手先选取自己能报考的职位 先从“政治面貌”和“基层工作经历”入手筛选,这两个条件可选择的范围较小,有助于目标的锁定,剔除大量不能报考的职位。比如选择不限政治面貌、两年基层工作经验之后,可能就剩下更少职位可选择了。

 选完之后可以从“学历”和“学位”入手筛选,这两个条件选完之后,剩下可选职位就是很小一部分了。 最后考生可以从“专业”入手,根据自己的专业筛选出适合自己的职位。 自身条件是客观存在的,是考生主观意识不能改变的,因此要先从自身条件入手选择自己能报考的职位。

第二步:从职位本身入手选取自己喜欢的职位 经过了上述层层筛选,考生可报考的职位一般就所剩无几了。下一步考生要做的就是看招录职位本身,是否符合自己的预期

八、部队文职包括哪些？

部队文职包括：海、陆、空军军医；部队文艺工作者；招录的技术文职干部等。

九、部队文职考试科目？

文职考试简单分为公共科目和专业科目两部分。

 公共科目 公共科目包括两部分：一是岗位能力，主要测查应试者与拟聘文职人员岗位要求密切相关的基本素质和能力要素，包括言语理解与 表达、数量关系、判断推理、资料分析等。

 二是公共知识，主要测查应试者对政治基本理论的掌握程度，对国内外时事和重大热点问题的熟知程度，以及经济、法律等其他理论的运用能力;对公共基础知识的掌握程度、具体应用以及信息获取能力；对国防和军队基本制度、文职人员制度、安全保密制度的认知程度，以及为国防和军队建设服务的思想意识;运用知识分析判断的基本能力和解决问题的能力。

包括政治、经济、法律、人文与社会、科学技术、国防和军队知识等。 专业科目 专业 科目即考察考生的专业基础，需要大家根据自己专业进行备考复习。专业科目包括：哲学类、经济学类、历史学类、理工学类、文学类、农学类、艺术学类、教育学类、管理学类、法学类、医学类、外国语言文学类、图书档案学类。

十、部队文职报考条件？

2020年部队文职报名条件需满足政治条件、学历条件、资格条件、身体条件、年龄条件及其他条件等六个方面，应当符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件，报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。报考人员应当具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格，年龄不超过35周岁等等详情如下：

(一)政治条件。

报考人员应当符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件。

(二)学历条件。

报考人员应当具有普通高等学校全日制本科以上学历。报考在艰苦边远地区、岛屿、西藏的岗位，以及特殊岗位可不作全日制要求。驻艰苦边远地区、岛屿、西藏的单位定向招考军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女以及现役军人配偶，除教学、科研、工程、医疗专业技术岗位外，报考学历要求可以放宽至大学专科。报考护理岗位的，可为大学专科以上学历。

(三)资格条件。

报考人员应当具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明确规定的外，报考初级专业技术岗位，以及博士研究生报考中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。

(四)身体条件。

报考人员应当符合《军队聘用文职人员体格检查通用标准(试行)》规定的标准条件。

(五)年龄条件。

报考科级副职以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁;报考科级正职管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。

(六)其他条件。

在符合以上基本条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。

报考人员年龄计算和取得学历学位，截止时间内。