一、家纺行业的行业现状？

根据目前的行情来说。家纺这行业属于一般般。实体店的话基本上没什么利润。除非一些大的品牌。有特色的家纺还算可以。

二、吊装行业的现状？

现在来说，吊装这个行业发展还是比较快的，现在的客户需求也高，利用和价值也是很高的，多个方面来说现状是很好的。

三、导游的行业现状？

首先，这一行相对比较自由，有团带团，没团可以休息，或者做自己的副业，对于那些每天固定上下班、天天对着电脑的人来说，他们是很羡慕的。

　　2、这一行确实在某种程度上可以满足能到处去去走走，见见外面的世界这样一个梦想。

　　3、这个职业的收入其实是要比很多普通行业高，而且不像普通行业那样拘束，工作比较灵活，没有太多的工作条例，公司制度的约束。

　　4、导游工作由于没有固定的上下班时间，淡季能有更多时间来充实自己，比如外语能力、学历提升、技能提升等，对于年轻一族有更大的吸引力。

　　5、这个职业对人的能力锻炼确实非常非常大，尤其是胆量、沟通表达能力、说服力、自我决策力、对事物的判断力、眼界开阔等方面，很多从事导游工作一、两年的毕业生，通常在这些方面都比其它工作的同龄人要强一些。

四、仓储的行业现状？

虽然目前第三方仓储行业的发展速度相当之快，但是由于发展时间较短，依然存在许多等待解决的问题。

1、仓储管理方面的人才不足。由于第三方仓储的发展时间较短，还没有足够的时间发展出足够多的专业型人才来进行管理。这也就会导致之后的一系列问题，比如仓储工作的操作不规范，布局不合理等问题。

2、由于国内各地经济发展水平不平衡，这势必也会影响到仓储技术的发展。

除此之外还有许多问题等待着我们去面对和解决，随着公司内部体系的完善，很多问题都在慢慢解决。相信未来，第三方仓储行业会越来越专业，越来越细节，看到不足才会有更大的进步！

五、化纤行业的现状？

化纤行业是一个重要的行业,它的生产、质量等方面都会影响纺织行业、服装行业等与布类有关的行业。化纤行业是一个必不可少的行业。

六、纺织的行业现状？

纺织行业的现状是，由于国外入侵和国内市场的增长，使得纺织行业发展迅速，不仅技术不断进步而且利润也有所提高。然而，也存在一些问题，比如：缺乏技术创新能力、新式设备采购难度大等，行业内部竞争也激烈。

七、pta行业的现状？

1）落后产能淘汰，行业集中度增加

我国 PTA 行业呈现两极分化的格局，大部分产能集中在部分大型 PTA 企业中，这些企业的 PTA 生产装置较新、技术先进、产能规模较大、产能利用率较高、成本控制能力较强，使其原材料以外的其他单位成本较低。根据 CCF 数据，2021 年国内前十 PTA 厂家产能合计占比 82%，行业集中度较高。

其余 PTA 厂商大部分为中石化旗下的 PTA 国营工厂以及一些民营小厂，相较而言这些工厂的PTA 生产装置投产时间早、技术较为落后，产品生产成本较高、竞争力较弱。在国家供给侧结构性改革、能耗“双控”政策以及近年来 PTA 新建装置平均规模不断提升的背景下，竞争力弱的落后产能将被出清，行业集中度将进一步增加。

2）供需格局相对健康，行业景气度向好

当前我国 PTA 行业产能经历高速扩张后趋缓，开工率震荡上行。同时，宏观经济稳定增长推动人均可支配收入持续增加，助力居民消费，带动终端纺织行业平稳增长，下游聚酯行业景气度回升使得 PTA 的需求稳步增长，PTA 供需格局相对健康，随着落后产能不断淘汰，行业集中度进一步加强，行业景气度将继续向好。

3）PTA 行业利润率有望上升

2019 年随着上游 PX 产能爆发式扩张，下游聚酯产量及需求稳步增长，而PTA 投产计划缓慢进行，预计上下游产能扩张增速错配，PTA-PX 价差逐步扩大，利润有望向中游的 PTA 环节聚集。同时，由于规模效应，我国 PTA 加工的边际成本远低于国外同行，随着进出口套利空间的打开，国内 PTA 加工成本仍有下降空间，行业的盈利空间仍有望上行。

八、编程行业的现状？

是发展迅速，但面临着人才短缺的挑战。原因是随着信息技术领域的不断进步，编程技巧和软件工程能力都受到了极大的重视和提升，各形式的创新也给编程领域带来了更广阔的前景和更多的发展机会，但同时由于人才培养传统方法与企业需求现状相符不足，因此也造成了人才短缺现象。对于编程行业亟需纠正现状，优化人才培养体系，大量投入到新技术的研发，培养更多的优秀人才，同时也需从企业方面，积极寻找人才，完善薪酬福利制度，提高员工的归属感和满意度，在激发人才潜能上走得更远，计划更周密是发展编程行业的必由之路。

九、物流行业的现状？

物流业的发展现状呈现蓬勃发展的趋势。

目前，随着经济社会的发展，第三产业快速的推进，商品流通的渠道越来越丰富，特别是互联网APP线上物品的销售导致了物流业发展呈现出蓬勃发展的态势，未来的前景一片大好。

十、律师行业的现状？

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律师行业现状

一、有关“新手”的尴尬

年轻人初做律师非常艰苦，需要很大的毅力去坚持，基本上第一年是非常难熬的，寂寞、孤独、茫然…… 心情很复杂，需要调整出一个比较好的心态去应对

二、有关“过渡期”的长短

从实习开始算起，基本上得需要三到五年的过去期，

当然，如果努力并且稍稍幸运的话，过渡期也可能只需要两年

一般来说，过渡期后，律师的收入就可以超过所在城市的白领平均收入；但对于一个律师来说，

过渡期后的几年才是更为关键的几年，将来能做到什么程度也主要取决于这几年；基本上，对于一个律师而言，如果10内还做不起来就应该没有希望了

三、关于律师的贫富差距

以天津的律师为准，整体而言，有15—20%的律师年收入百万以上 60%左右，年收入在20—50万10%左右，七八万10%左右，几万块以我们所为例，年薪百万以上的大概能有五六个一年只有几万块的职业律师大概有两三个

四有关年轻律师的收入

我们所年轻律师比较多

30岁左右，做律师在3年以上的，收入基本在15万左右象咱们天大的师兄，95级的有一个，收入估计在15—20万之间96级的一个师兄，现在还在南开读书，今年收入估计六七万

五

有关律师的前途个人认为是一个很有前途的职业

原因有这么几个：1 现在普通民事、刑事案件的数量不断增多，争议解决的法律化正在被中国人扩大化；这就为新入道的律师提供了养活自己的条件，“大案没有、小案不断”也足以养活自己

2 诉讼标的越来越大一般的民事案子，即使没有财产纠纷，收费也在3000左右，况且现在财产纠纷的比较多，即使是离婚，也往往涉及房产，而目前房屋价格一般在40万以上，所以离婚案子收费很可能在1万以上涉及到公司企业的案子，标的额基本都在几十万以上，一个案子收费几万元

3 非诉业务越来越多，这是一个新的、逐渐发展壮大的业务市场，如烂尾楼的处置、公司重组、企业改制等等，收费都不小像我们所目前正在做的两个项目，收费都在70万左右

另外，天津有个叫长实律师事务所的，今年光在烂尾楼这一领域收入就有700万

当然，这需要律师有开阔新业务的能力这对新律师来说既是挑战，也是机遇老的业务领域已经被老律师们强占的差不多了，新的领域中的竞争相对公平一些

4 据我观察，

律师的新业务还会不断出现，目前中国国内的律师行业处在发展阶段，远未饱和；新业务为新律师提供了良好的发展空间和机遇