一、对部门和岗位的认识？

不同的部门有不同的岗位。部门的性质决定岗位的职责。如医疗部门就有很多与医疗有关的岗位，首先是临床医疗岗位，护理岗位，药房有司药岗位，手术，放射，超声等检查岗位。

物业部门设有保安岗位，监控岗位，门卫岗位。所有性质不同的部门，所设的岗位也不同

二、对会计岗位的认识？

会计，追本溯源就是记账。

会计岗位就是要有两个根本性的认识，就是德和能。

德，是这个岗位的首要条件。有德，账才会真实；有德，单位财务才会安全；有德，与单位各部门协调才会融洽。

能，是这个岗位的必要条件。有能，账才能清楚；有能，政策掌握才能精准；有能，单位预算结算才能对决策有帮助。

三、护士对岗位的认识？

1、在所长和护士长的领导下，做好各项护理与治疗工作。

2、衣、帽整洁，仪表端庄，准时上班、值班。工作时集中精力，热情大方，微笑服务。

3、遵章守纪，认真执行医务所管理工作制度，服从领导，服从工作安排。

4、认真执行各种护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时完成各项护理、治疗工作。

5、严格执行查对制度，精心操作，防止差错，杜绝事故的发生。

6、配合医生做好急诊抢救工作。遇到转诊、转院病例时，负责联系派车，必要时随车护送。

7、做药物过敏试验时，严密观察病人反应。若有过敏反应应及时报告医生。皮试结果务必及时在处置单和处方上写明“阴性”或“阳性”，不能以“—”或“+”表示。

8、对输液和留观观察病人，应经常进行巡视，发现异常应及时报告医生。

9、认真做好交接班记录。

10、完成所长、护士长临时交办的任务。

四、对行政文员岗位的认识和理解？

行政文员岗位就是类似于一般的公司文员，主要从事的就是行政上文员工作，比如行政服务、考勤统计、各类行政工作报表、以及行政后勤类等，文员这种工种其实没有明确的工作范围，就是各类杂七杂八的活都要做，但是都是一些相对不需要技术含量的活，工资待遇也不会高！

五、对销售内勤岗位的认识和理解？

销售内勤的工作是销售人员内外交流的桥梁，是客户联系的纽带，起着举足轻重的作用，因此销售部门所有工作都要经过双人或多人复核制，确保万无一失！

工作内容

1、设定年度销售目标并完成指定的季度月度销售预算；

2、按时间表对所分配目标和地区执行业务发展计划；

3、及时提供所有领域内销售业绩库存的情报及现状报告；

4、及时准确地确保公司新客户的分配，并对销售情况的发展前景和变化做出调整；

5、积极完成销售经理安排的相关工作，对收到的客户信息及时反馈、处理；

6、熟悉库存，根据客户需求，及时申请订货补货，并及时跟踪到货时间；

7、按客户要求的期限内，准确无误的将产品送给客户；

8、当客户临时要求调整交期或者特急订单时，汇报给销售业务部经理；

9、整理并统计销售和库存记录，按月上报有关数据；

10、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。

六、对学生助理岗位的认识？

第一，能和教师近距离接触，可以拉近与教师的关系，使教师在教学中更关注你。有一个学习上无形的推动作用。

第二，在帮助老师处理问题，进行工作的实践中，可以提升学生的综合能力。

有助于工作能力的提高，助理相当于半个老师，帮助老师处理任务，处理繁杂的数据，对自己是一种能力的提升

七、对岗位的认识怎么写？

写你每天所负责的日常工作。即用简单的话语概括一下你每天所做的事情到底是什么。谈谈在这段时间的工作中自己的体会。

每一个岗位都有它存在的特殊意义，而每一个人在同一个岗位上又会有不同的体会。

尝试着将你在这个岗位上的体会与你预期这个岗位应该是什么样子可以进行一个比较。

谈谈自己在比较的过程中发现了自己在哪方面有优点？

要清晰地认识到自己在某些方面（哪怕是很细微的）不可忽视的缺点。

针对自己所罗列的优缺点，分别表明自己在哪些方面需要改正，同时在哪些方面仍需要坚持。

对自己的工作做一个简单的总结，以及表达自己对未来在这一岗位上将会达到的效果。

八、对燃气行业的岗位认识？

做为一名燃气从业人员，在工作时间上，白天到黑夜忙碌的影子穿梭在每个小区里，进入客户家，如何有效的和客户进行沟通，耐心的解释客户的疑问，争取抓住进户率，完成公司领导下达的任务，从一名抄表员到现在安检员的工作，更多的责任感和使命感。

在进户后从而进行排查燃气管道，管道环境，炉具热水器安全隐患等，如有隐患及时上报，最终完成安全事故0隐患，同时感谢董班长以及领导工作种给予帮助。

九、大家对会计岗位的认识？

会计岗位责任比较大，如果领导违规，会跟着受处罚。

十、对护士长岗位的认识和理解？

回护士长岗位是一个非常重要且具有挑战性的职位。

护士长是医疗团队的重要成员之一，他们管理护士、护理技师、义工等团队成员，在医院的日常运营和病患管理工作中起着至关重要的作用。

在日常工作中，护士长要负责监督和管理护理服务，制定诊疗计划和治疗方案，协调医护人员工作，更好的保障病患的舒适度和康复效果。

需要承受较大的工作压力，随时处理工作中的突发情况和问题，保障医院的日常顺利运行。

护士长岗位对于从护理岗位转岗而来的护士来说很具有吸引力，因为他们的职业生涯可以向更高的层次发展。

尽管这个职位非常具有挑战性和高度的工作职责，但是护士长的收入和职业发展空间也很大，而且往往能够为护理行业带来实质性的改变。