一、内容结构框架包括哪些？

论文的框架结构 1、论文题目：要求准确、简练、醒目、新颖。

2、目录：目录是论文中主要段落的简表。（短篇论文不必列目录）

3、提要：是文章主要内容的摘录，要求短、精、完整。字数少可几十字，多不超过三百字为宜。

4、关键词或主题词：关键词是从论文的题名、提要和正文中选取出来的，是对...

二、体系框架包括哪些内容？

框架就是一个用来开发一个广义和多元化的架构的工具或称方法论。它描述了用一系列的信息技术模块化的设计一个信息系统，并且揭示了这些模块是如何结合在一起的。 它包含了一系列的工具、统一的定义，和一系列的标准及用以实施系统模块的标准产品。

总体架构的内容包括了企业的总体IT管理架构、总体技术应用架构、和总体IT实施架构。

三、行业发展分析包括哪些？

1.数据分析法。

通过行业交易数据规模的研究来分析行业前景。

2.因果联系法。

通过相关事物相互之间关系来研究行业分析法。

3.科学技术法。

通过科学技术的发展，来研究相关行业发展。

四、价值链分析框架包括哪些？

1.供应价值链分析框架。

2.销售渠道价值链分析框架。

3.企业资产分析框架。

4.企业商誉分析框架。

五、软件行业包括哪些内容？

这个我也想问呢。。。刚才查到的，电子信息设备制造、电子信息设备销售和租赁、电子信息传输服务、计算机服务和软件业、其他信息相关服务。根据《暂行规定》，电子信息传输服务、计算机服务和软件业、其他信息相关服务三者包括的范围对应于通常意义上的信息服务业。

从行业小类看，信息服务业包括电信相关服务、互联网信息服务、广播电视传输服务、卫星传输服务、计算机相关服务、软件相关服务、广播/电视/电影和音像相关服务、新闻出版相关服务、图书馆与档案馆相关服务。

个人觉得很多软件都涉及到编程，而信息服务业涉及到信息。

六、资源行业包括哪些内容？

具有实物形态的资源行业主要是指：煤炭采掘行业、石油勘探开发行业、金属及有色金属资源资源开采冶炼行业、水资源行业、森林资源养护行业、海洋资源捕捞行业。

无形资源主要包括：空间资源（如：卫星轨道）、无线电波频率。

另外，人文类的如：劳动力资源、医疗卫生资源等。

七、eik分析包括哪些内容？

eik分析是一套完整的日志集中处理解决方案，将ElasticSearch、 Logstash 和Kiabana三个开源工具配合使用，完成更强大的用户对日志的查询、排序、统计需求。

日志主要包括系统日志、应用程序日志和安全日志。通过日志了解服务器软硬件信息、检查配置过程中的错误及错误发生的原因。

八、收入分析包括哪些内容？

收入主要分析的项目有:营业收入项目、营业收入完成情况、市场竞争情况，客户满意度、应收账款回收率、利润率，其他业务收入项目等。

分析时应注意会计政策和会计估计变更对利润的影响;国家税收政策变动对利润的影响;管理水平变动对利润的影响等。

九、融资分析包括哪些内容？

般来说企业融资方案主要涉及到如下的内容： 一、资金筹措方案规划 　　项目融资研究的成果最终归结为编制一套完整的资金筹措方案，这一方案以分年投资计划为基础。实践中常有项目的资本金与负债融资同比例到位的安排，或者先投入一部分资本金，剩余的资本金与债务融资同比例到位。 二、资金结构分析 　　项目融资方案的设计及优化中，资金结构的分析是一项重要内容。资金结构的合理性和优化由公平性、风险性、资金成本等多方因素决定。项目的资金结构指项目筹集资金中股本资金、债务资金的形式、各种资金的占比、资金的来源。包括：项目资本金与负债融资比例、资本金结构、债务资金结构。 三、融资风险分析 　　出资能力风险及出资吸引力，项目的再融资能力项目实施过程种出现许多风险，将导致项目的融资方案变更，项目需要具备足够的再融资能力。方案设计中中机院将考虑备用融资方案，主要包括：项目公司股东的追加投资承诺，贷款银团的追加贷款承诺，银行贷款承诺高于项目计划使用资金数额，以取得备用的贷款承诺。 　　项目融资预算的松紧程度中机院认为项目的投资支出计划与融资计划的平衡应当匹配，必要时应当留有一定富余量。利率及汇率风险利率是不断变动的，资金成本的不确定性，无论采取浮动利率贷款或固定利率贷款都会存在利率风险。国际金融市场上，各国货币的比价在时刻变动，这种变动称为汇率变动。软货币的汇率风险低，但有较高利率。

十、工作分析包括哪些内容？

工作分析的内容：

工作分析是通过系统全面的情报收集手段，提供相关工作的全面信息，以便组织进行改善管理效率。

工作分析是人力资源管理工作的基础，其分析质量对其他人力资源管理模块具有举足轻重的影响。

工作分析是人力资源开发与管理各种职能活动的基础。内容包括工作描述和工作规范。

1、工作描述

1）预测分析方法；

2）主观判断；

3）统计分析。

2、工作规范

工作规范是指胜任某一职务所需具备的能力、技巧、知识、学历和工作经历等。

工作规范的内容一般包括：

1）职位名称；

2）工作环境；

3）工作资料；

4）工作团队；

5）职业条件；

6）工作行为；

7）工作标准；

8）员工要求。